Фото предоставлено "Свезой"
В 2026 году в поселке Уральский лесопромышленники «Свезы» прошли диспансеризацию и получили возможность пройти дополнительные обследования с консультациями профильных специалистов.
Такой подход, по словам руководства предприятия, помогает своевременно выявлять риски для здоровья и повышает доступность профилактической медицины для персонала.
Кроме этого, в 2026 году 72 работника комбината пройдут оздоровительные программы в санаториях Пермского края и других регионов России, а 97 детей работников смогут отдохнуть в оздоровительных лагерях Нытвенского округа.
Еще одним важным социальным фактором остается бесплатное горячее питание для сотрудников в течение рабочей смены.
«Забота о сотрудниках остается одним из ключевых направлений нашей работы. Мы стремимся создавать условия, которые помогают людям сохранять здоровье, поддерживать баланс между работой и семьей и чувствовать уверенность в завтрашнем дне. Поэтому продолжаем развивать программы поддержки сотрудников и их близких», — прокомментировала Наталья Микова, руководитель службы по организационному развитию и персоналу комбината «Свеза» в Уральском.